本报讯（刘 华 王 佳）连日来，秦南镇党委、政府采取有力措施，积极帮助企业解决用工难题。目前，已为企业提供用工309人。

该镇多次召开用工专项会议，把服务企业用工工作列入年度重点工作目标考核，制订工作方案，细化目标任务，强化责任落实，及时通报公示，落实各村（居）书记、单位负责人为第一责任人。建立微信工作群，及时发布企业招聘条件、工资待遇等信息。

该镇结合外出务工人员就业创业情况线上大调查、就业困难人员及低收入农户劳动力就业意愿调查和2021年新春在外就业创业人员返乡情况调查，建立了人员信息库，根据每个人的需求，推荐合适的岗位。同时，采用悬挂横幅、张贴招工简章、播放广播等多种形式，加大宣传力度，确保做到家喻户晓、人人皆知。

为确保短期内高标准完成招工工作任务，该镇在现行服务模式的基础上，进一步优化各服务工作环节，确保流程顺畅、时间最短、效率最高。该镇要求每天对有入职意向的返乡人员进行登记上报，根据上报数据，公布每天进度，推动了服务企业用工工作有序开展。